Nell’ottica di rendere più trasparente il processo di recruiting per candidati e aziende, e per selezionare quelli più qualificati senza lasciarsi condizionare da altri fattori, Inda ha elaborato un sistema di Anonymous Resume/CV.
Questa funzionalità permette di anonimizzare un documento digitale (es. pdf, doc, docx), sia esso un CV o una lettera di presentazione.
Partendo dal file CV caricato dal candidato in fase di registrazione ad un annuncio, Inda permette di generare in tempo reale una copia anonimizzata dello stesso CV (mantenendo quindi il layout/template originale) oscurando alcune informazioni personali:
- Nome
- Cognome
- Numero di telefono
- Genere
- Nazionalità
- Data di nascita
- Foto
- Link
Per scaricare il CV in formato anonimo (se tale funzionalità è prevista nel vostro contratto) è necessario accedere al profilo del candidato e cliccare sulla voce Download CV anonimizzato.
In quanto strumento adatto al blind recruitment, è già in atto un lavoro di ottimizzazione che, intervenendo sulla lingua, permetterà presto di anonimizzare e nascondere anche le espressioni testuali interne al CV che possono rivelare dettagli del candidato (ad esempio, l’espressione “mi sono laureata” indicherà il genere della persona).